李廣軍 銀紅玉

　　走進(jìn)位于青山路與東方紅路交會(huì)處西北角的長沙高新區(qū)人才綜合服務(wù)中心，寬敞整潔的服務(wù)大廳讓人眼前一亮。中心集人才綜合服務(wù)平臺(tái)、智能人才市場、大數(shù)據(jù)展示中心、人才沙龍空間和項(xiàng)目路演廳于一體，形成了小前臺(tái)一窗受理、大中臺(tái)分類派發(fā)、強(qiáng)后臺(tái)智慧大腦的“三臺(tái)”服務(wù)模式——在這里，高層次人才各類問題需求實(shí)現(xiàn)一窗接入、一次辦理；人才創(chuàng)業(yè)、技能提升、職稱申報(bào)等業(yè)務(wù)功能為人才提供面對(duì)面、一站式服務(wù)；同時(shí)通過建設(shè)人才大數(shù)據(jù)平臺(tái)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等技術(shù)，繪制人才畫像、人才地圖，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、智慧服務(wù)——通過三臺(tái)服務(wù)，大大提高了人才服務(wù)效率，提升了服務(wù)體驗(yàn)，已幫人才解決購地購房、入學(xué)就醫(yī)等問題1200余個(gè)。

　　鳳凰擇高枝而棲，人才奔事業(yè)而來。近年來，長沙高新區(qū)大力實(shí)施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略，以高素質(zhì)人才引領(lǐng)助推高質(zhì)量發(fā)展，探索走出了一條“依托人才小鎮(zhèn)，打造四全人才服務(wù)生態(tài)”的新路子，實(shí)現(xiàn)了從“政策驅(qū)動(dòng)”“平臺(tái)驅(qū)動(dòng)”到“服務(wù)驅(qū)動(dòng)”“生態(tài)驅(qū)動(dòng)”的轉(zhuǎn)型升級(jí)，形成了“一流服務(wù)匯聚一流人才、一流人才建設(shè)一流園區(qū)”的良性循環(huán)。目前園區(qū)人才總量達(dá)20萬人，經(jīng)國家、省市認(rèn)定的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才2000人以上（在全省產(chǎn)業(yè)園區(qū)中居首位），人才凈流入量位列全國高新區(qū)前十，園區(qū)綜合實(shí)力排名穩(wěn)居全國高新區(qū)第一方陣，躋身工信部“中國產(chǎn)業(yè)園區(qū)競爭力”和“中國先進(jìn)制造業(yè)”排名“雙十強(qiáng)”園區(qū)。

　　人才引進(jìn)

　　“聚天下英才而用之”，助力經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)

　　“長沙高新區(qū)聚集了近4萬家企業(yè)，擁有完整的人才鏈，這是我們選擇落戶的原因?！痹谏钲诮袢杖瞬判畔⒖萍加邢薰救A中區(qū)總部落戶長沙高新區(qū)的簽約儀式上，今日人才董事長胡偉這樣表示。

　　重金資助獎(jiǎng)勵(lì)、重金拴心留人，開設(shè)綠色通道、建立綠卡制度……長沙高新區(qū)出臺(tái)引才政策，吸引、留住高端人才，“聚天下英才而用之”，助力經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

　　在政策引才方面，長沙高新區(qū)制定“1+N”政策體系（1個(gè)主體人才政策和N個(gè)產(chǎn)業(yè)人才政策），區(qū)“555”人才計(jì)劃、商用密碼人才政策等，對(duì)高層次人才領(lǐng)銜項(xiàng)目給予最高500萬元資金資助，對(duì)創(chuàng)業(yè)人才給予最高1000萬元股權(quán)投資、三年貸款貼息和房租補(bǔ)貼等配套支持，目前，通過這些計(jì)劃引進(jìn)高層次人才500多人，累計(jì)發(fā)放資助資金2億元。同時(shí)，充分釋放國家、省、市各級(jí)人才政策紅利，園區(qū)對(duì)內(nèi)加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)以政策引才；對(duì)外加強(qiáng)政策推介，將各級(jí)引才政策轉(zhuǎn)化為園區(qū)人才引進(jìn)的強(qiáng)大引擎。

　　以平臺(tái)和項(xiàng)目集聚人才，通過項(xiàng)目的實(shí)施培養(yǎng)更多人才。

　　巍巍岳麓山，滔滔湘江水。每天隨著朝陽升起，沿著長沙高新區(qū)麓谷大道一路向北，麓谷企業(yè)廣場、長沙軟件園、中電軟件園、芯城科技園聚集于道路兩側(cè)，一個(gè)個(gè)產(chǎn)業(yè)園的落地帶動(dòng)了一批科技企業(yè)入駐長沙，一大批科技人才打開了職業(yè)發(fā)展的大門。

　　長沙高新區(qū)圍繞“產(chǎn)業(yè)鏈”來完善“人才鏈”，以產(chǎn)業(yè)吸聚人才，以人才振興產(chǎn)業(yè)。圍繞北斗導(dǎo)航吸聚航天科工、中國電子等龍頭企業(yè)，吸引了大批電子信息類人才來園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。同時(shí)將招才引智“嫁接”到項(xiàng)目招商當(dāng)中，利用北京、上海、深圳的招商工作站，先后引進(jìn)了天儀空間科技研究院、北斗微芯等高層次人才團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)重大項(xiàng)目和人才團(tuán)隊(duì)一起落地。而在柔性引才方面，鼓勵(lì)企業(yè)通過顧問指導(dǎo)、項(xiàng)目合作、短期兼職、技術(shù)入股等方式，柔性引進(jìn)國內(nèi)外高端人才。先后建成46家院士專家工作站、38家企業(yè)博士后科研流動(dòng)站和科研研發(fā)中心。近兩年，高新區(qū)共申報(bào)國家、省、市引智項(xiàng)目近200個(gè)。

　　而在以才引才方面，長沙高新區(qū)更是充分發(fā)揮現(xiàn)有人才的資源優(yōu)勢(shì)，依靠師生、同窗、同鄉(xiāng)、合作伙伴等關(guān)系引進(jìn)人才。圣湘生物董事長戴立忠利用其的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷人脈資源，召集了王軍、陽劍波、李海濤、劉讓蛟、紀(jì)博知、任小梅6位專家和一批生物醫(yī)藥高端人才加盟公司，合力打造國內(nèi)基因檢測(cè)行業(yè)領(lǐng)軍品牌。他多次表示：“能夠吸引全球優(yōu)秀的科學(xué)家留在我們企業(yè)，其實(shí)我們的功勞只占一部分，更多的是由政府提供給人才工作、住房、健康、子女就學(xué)等一系列的服務(wù)造就了當(dāng)前的良好的招引人才氛圍?！?/p>

　　以創(chuàng)新引才方式為導(dǎo)向，加大人才引進(jìn)力度，長沙對(duì)高端人才的吸引力不斷增強(qiáng)：獵聘發(fā)布的《2020中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端人才報(bào)告》顯示，長沙互聯(lián)網(wǎng)人才工作滿意度、幸福感指數(shù)全國第二。該報(bào)告還提到，長沙的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端人才凈流入率為12.18%，名列全國第三。

　　人才成長

　　構(gòu)建生態(tài)體系，促進(jìn)人才企業(yè)發(fā)展

　　只有不斷優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境，完善創(chuàng)新激勵(lì)制度，才能充分調(diào)動(dòng)人才的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，從而最大程度激發(fā)人才的創(chuàng)新潛能，從而創(chuàng)造更多社會(huì)價(jià)值。

　　這些年來，一批批企業(yè)入駐長沙高新區(qū)，產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢(shì)凸顯。時(shí)下，中聯(lián)智慧產(chǎn)業(yè)城、先進(jìn)儲(chǔ)能材料、第三代半導(dǎo)體、鯤鵬生態(tài)創(chuàng)新中心、PK體系等產(chǎn)業(yè)欣欣向榮……長沙高新區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，圍繞構(gòu)建良好產(chǎn)業(yè)生態(tài)，以龍頭企業(yè)為引領(lǐng)，吸引上下游企業(yè)聚集，通過細(xì)分板塊形成集聚優(yōu)勢(shì)。

　　如今，園區(qū)已建成麓谷企業(yè)廣場、中電軟件園等20多個(gè)工業(yè)地產(chǎn)和眾創(chuàng)孵化基地，總面積600余萬平方米，通過開發(fā)眾創(chuàng)孵化平臺(tái)引進(jìn)騰訊、百度、微軟等眾創(chuàng)空間，提供辦公場地、研發(fā)、檢測(cè)等低成本、便利化、全要素的創(chuàng)業(yè)服務(wù)，通過市場化、專業(yè)化、集成化的服務(wù)，孵化了三諾生物等一大批明星企業(yè)。近年來，通過發(fā)揮孵化平臺(tái)的集聚效應(yīng)，僅互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域就吸聚了8000余家企業(yè)。

　　這也是長沙高新區(qū)以構(gòu)建生態(tài)體系為抓手，打造人才成長平臺(tái)的必然之舉。

　　擁有3000萬注冊(cè)用戶、上千家企業(yè)合作的中國專業(yè)IT社區(qū)CSDN“牽手”長沙高新區(qū)，其公司副總裁、教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人李超在接受采訪時(shí)表示：“希望CSDN的落戶能夠產(chǎn)生巨大的聚集效應(yīng)，帶領(lǐng)越來越多周邊的開發(fā)者公司在長沙聚集?！?/p>

　　在構(gòu)建科技金融平臺(tái)方面，長沙高新區(qū)引進(jìn)投融資機(jī)構(gòu)400多家，為人才企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)投資、融資擔(dān)保、小額貸款等金融服務(wù)。今年已幫助貝加爾動(dòng)力等高層次人才創(chuàng)辦的企業(yè)完成銀行授信2140萬元，幫助人才企業(yè)贏得投資基金的投資金額超2000萬元。園區(qū)還通過完善科技創(chuàng)新平臺(tái)、優(yōu)化產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)等舉措，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研供需對(duì)接、轉(zhuǎn)化交易。同時(shí)在各產(chǎn)業(yè)鏈成立“人才合作聯(lián)盟”，全面對(duì)接人才、政策、技術(shù)、訂單，促進(jìn)人才企業(yè)抱團(tuán)發(fā)展、開拓做大市場。

　　高層次人才周博文創(chuàng)辦的睿圖智能，是一家視覺識(shí)別算法和智能信息處理的科技型企業(yè)，園區(qū)不僅在其創(chuàng)業(yè)初期給予了有力的政策資金支持，還積極牽線搭橋，為其對(duì)接海憑醫(yī)療器械園等企業(yè)，助其產(chǎn)品和技術(shù)在餐飲、醫(yī)療、物流等領(lǐng)域快速落地應(yīng)用。

　　據(jù)了解，園區(qū)今年已為明康中錦、三友環(huán)保、北斗研究院等21家企業(yè)、30多名高層次人才對(duì)接訂單，促成技術(shù)合作訂單金額980萬元，合作完成各類項(xiàng)目20個(gè)。

　　人才小鎮(zhèn)

　　落實(shí)多項(xiàng)舉措，讓人才創(chuàng)業(yè)便捷高效

　　8月15日，位于長沙高新區(qū)的山湖郡一期暨湖南三安人才公寓項(xiàng)目順利封頂。項(xiàng)目北臨尖山湖公園，規(guī)劃有配套幼兒園，并有名校在側(cè)，家門口匯聚優(yōu)質(zhì)師資力量，項(xiàng)目建成后將為高新區(qū)高端人才引進(jìn)，提供更好的配套服務(wù)。

　　吸納人才不是一錘子買賣，不僅要引得進(jìn)，還要留得下。為了讓人才在麓谷安居樂業(yè)，長沙高新區(qū)以“人才小鎮(zhèn)”為載體，實(shí)現(xiàn)了全方位、全要素、全周期、全天候“四全”服務(wù)的生態(tài)空間。

　　記者了解到，“麓谷人才小鎮(zhèn)”建設(shè)，聚焦生產(chǎn)、生活、生態(tài)“三圈”，利用現(xiàn)有硬件設(shè)施，并實(shí)施“十大重點(diǎn)項(xiàng)目”，著力打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首選之鎮(zhèn)、金融資本集聚之鎮(zhèn)、人力資源匯聚之鎮(zhèn)、智慧生活宜居之鎮(zhèn)、科技文化體驗(yàn)之鎮(zhèn)，為人才提供生產(chǎn)生活、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等“全方位”服務(wù)。

　　一方面，“麓谷人才小鎮(zhèn)”以“服務(wù)綜合體”“資源聚合體”“人才聯(lián)合體”建設(shè)為抓手，全面匯聚人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需的資源要素；另一方面，針對(duì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、工作生活不同階段的不同需求，組建“三員”服務(wù)隊(duì)伍，提供全周期、精細(xì)化的貼心服務(wù)——

　　設(shè)立“24小時(shí)”人才客服員。創(chuàng)建人格化的“才小匯”微信工作號(hào)，快速響應(yīng)人才需求，第一時(shí)間推送各類政策，并有10余人“顧問團(tuán)”24小時(shí)解答人才咨詢，成立以來已完成一對(duì)一線上咨詢2500余次，成為人才創(chuàng)業(yè)路上最貼心的朋友。

　　設(shè)立“專業(yè)化”人才服務(wù)員。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)定向聯(lián)系服務(wù)高層次人才的基礎(chǔ)上，為每位人才配備一名聯(lián)絡(luò)員、一名私享醫(yī)生、一名服務(wù)專員，為人才提供全程代辦、上門幫辦、輔導(dǎo)帶辦等保姆式服務(wù)。

　　設(shè)立“社會(huì)化”人才服務(wù)代表。按照政治素質(zhì)優(yōu)、政策水平高、業(yè)務(wù)能力好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)，區(qū)人才辦從園區(qū)企業(yè)、孵化器、協(xié)會(huì)組織中擇優(yōu)選聘500名“人才服務(wù)代表”，當(dāng)好政策宣傳員、信息傳遞員、人才服務(wù)員，打通了聯(lián)系服務(wù)人才的最后一公里，以人才小鎮(zhèn)的“陽光雨露”助力人才“茁壯成長”。

　　“園區(qū)將緊緊圍繞‘推進(jìn)國家人才城建設(shè)、打造一流人才高地’這一大局，在精準(zhǔn)引才育才、體制機(jī)制創(chuàng)新、優(yōu)化人才生態(tài)等方面先行先試、創(chuàng)造經(jīng)驗(yàn)、爭當(dāng)標(biāo)桿?！遍L沙高新區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將圍繞打造“三個(gè)高地”引才匯智，推動(dòng)“三高四新”戰(zhàn)略在園區(qū)生根開花，“將人才小鎮(zhèn)作為建設(shè)國家人才城的主載體，以每年‘十件實(shí)事’為抓手，以點(diǎn)帶面、綱舉目張地推進(jìn)小鎮(zhèn)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)‘十四五’期間引育1000名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才、1萬名重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才、10萬名創(chuàng)新骨干人才，全區(qū)人才總量突破30萬。”